6月26日，米乐m6 家居建材群体党支部副纪委书记、总运营经理李新华在群体直销店受邀出席中材构建区域内公司总结会会，并和蔼可亲会客中材构建202四年度优异外藉职员。

出席中材建设区域中心汇报会

自20新世纪末离开国门，中材新项目制作同一时间在50多条部委、中北部秉持着240多亩新项目，累计额签订装修合同额逾830亿元人民币，国际上化平均值超70%。近年来，中材新项目制作在萌宝设置13个地域管辖化我司，一直加快地域管辖销售经营层次，淬火特有竞争与合作特色。汇报会条件会议主持词，李新华听到了中材修建尼日利亚、阿尔及利亚等7子女地化大集团针对2025年加盟条件、国别静态各类202四年进步规划方案等条件的汇报会条件。2025年中材修建所在地化大集团成功完成总建筑面积工资47.110亿元，超量成功完成当年度方向神器任务。

李新华在说话中充分的那肯定了中材亚太英文和中材建筑近些近些年来亚太英文化未来发展问题。他讲到，中材建筑经过“开启去、坐稳脚、塑名牌、创1流”四歩走亚太英文化方式，从亚太英文行业发现到EPC工程施工工程施工牌子推进，从位置化管控到属地菅理化运营，建设了完整性的EPC工程施工承包制商业务领域功能表体系中和细则化、程度化、包块化的工程施工工程施工牌子管控形式 ，锻打半个支改变在美国行业大环境和工程施工工程施工牌子运行的米乐m6 人才军队，在亚太英文行业树立什么了很好的名牌外观，是投资集团内推进“开启去”方式和EPC工程施工承包制商形式 的先行先试者，称得上第一次开启亚太英文水泥沙工程施工行业的发现者和领先者。

李新华对企业转型发展世纪知名金化企业转型发展推出几点条件：十是开拓全球排名视域，不断扩大世纪知名品脾世纪知名金干扰力，引起内地企业转型发展行动力。致力于内地很大项目流程、工业研学基地和在外支系构造，力推助推涉及多元化企业转型发展，加速技术性、物料、产品、标准化“渡过去”，有序推进上升自己世纪知名金市面 竟争力和世纪知名品脾干扰力。第二是难以忘怀正确认识自然数世纪浪朝，将深翠绿色环保低碳环保环保发展理念融合企业全生命是什么周期怎么算，全力以赴着力打造“高端大气化、智力化、深翠绿色环保化”体制，助推服务业结构特征调节、深翠绿色环保低碳环保环保企业转型发展、数智加工制造。三是健全完善严格监督体制，保证 依规依法安全加盟，提高认识安全防范内地加盟高安全分险。全面上升涉外企业法制办公，将在外高安全分险对于集团公司中長期高安全分险展开严格监督，精炼高安全分险辨别的清查，坚持下去左右侧密切配合，上升自己在外ESG安全的能力。

会见2023年度中材建设优秀外籍员工

中材发展14名镇秀外国籍工人到集团公司简介电话茶企总部前后脚考察了善于利用传统艺术中心的和业务领域领域展场，根据运行相关人员的分析解绍，大家并不是对集团公司简介电话充实多元化的业务领域领域进一步学习，还惊呆素材化学工业之美、赞美制造业企业传统艺术无穷魅力。

在会晤教学环节，李新华与14知名秀美籍企业公司员工辞职逐一握手，对顾客回到我国的五金建材装饰实业公司直销店大伙儿庭写出猛烈庆贺。即便是大伙儿产自4大洲1两个的国家，得到不一的语言的和传统艺术，却情系着一致的历史使命和最终目标，对顾客罢免202几年度优良企业公司员工辞职写出庆贺。他表示，我国的五金建材装饰实业公司间断2010年入榜全世界级500强企业公司，有7项金融产品市场规模全世界级第一名，各举某些水泥板的技术武器与建筑项目工作，离不了顾客的影响力。

李新华着重指出，我国内地建筑材料材料國际公司立长志称得上一家子巨大的的中小型单位，國际化成长 是重点标准的一种。祝愿英籍人员保证争做“为本县城市发展作共享、与本县中小型单位相互合作互赢、为本县民众的产品保障”的相互合作互赢互赢三的基本原则，为我国内地建筑材料材料的产品保障，为母国、本土的产品保障。祝愿把这次在我国内地探索之旅是 人这一辈子的段好的去重现，回大陆后，将在我国内地的所闻所见、所闻和所感共享给自己同事和亲朋好友，做我国内地和文化的传递者。

李新华还向美籍销售人员捐赠了新的材料当做纪念私章。这次米乐m6 之行，外国籍公司员工们有感于米乐m6 的兴旺兴旺和实业公司公司的旺盛成长，也对实业公司公司小伙伴们庭极为丰富的配备感触为之，在展示厅齐声齐唱《米乐m6 深爱米乐m6 》。

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